Depuis sa création en 1961, l’ENSEA a contribué à la formation de plus de 4 500 statisticiens des pays africains ayant les langues française, anglaise et lusophone en partage. L’ENSEA a renforcé depuis 1990 ses activités de recherche.

La qualité de la formation et la densité des études lui ont valu successivement en 2005, le label de Centre d’Excellence Régional de l’UEMOA et en 2015, le label de Centre d’Excellence Africain (CEA) de la Banque Mondiale.

Les activités du “Centre d’Excellence Africain (CEA)” s’inscrivent dans le Plan stratégique de l’ENSEA, s’articulant autour de quatre plans d’action.

ACTUALITES

𝗙𝗢𝗥𝗠𝗔𝗧𝗜𝗢𝗡 𝗗𝗢𝗖𝗧𝗢𝗥𝗔𝗟𝗘 : 𝗟𝗔𝗡𝗖𝗘𝗠𝗘𝗡𝗧 𝗗𝗘 𝗟𝗔 𝗣𝗥𝗘𝗠𝗜𝗘𝗥𝗘 𝗘𝗗𝗜𝗧𝗜𝗢𝗡 𝗗𝗘𝗦 𝗝𝗢𝗨𝗥𝗡𝗘𝗘𝗦 𝗗𝗢𝗖𝗧𝗢𝗥𝗜𝗔𝗟𝗘𝗦 𝗗𝗘 𝗟’𝗘𝗡𝗦𝗘𝗔 (𝗝𝗗𝗘) 𝟮𝟬𝟮𝟭

La 1ère édition des doctoriales de l’ENSEA a se tient présentement avec la participation de 20 doctorants issus de 11 universités de Côte d’Ivoire, Burkina Faso, Bénin, Mali, Sénégal, Gabon, France et Canada. Ces doctoriales ont pour objectif de permettre aux doctorants de présenter l’avancée de leur thèse devant leurs pairs et un parterre d’enseignants…

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Avis de recrutement d’enquêtrices résidentes (ER) dans 10 régions de Côte d’Ivoire et le district autonome de Yamoussoukro

Dans le cadre de la mise en œuvre de la phase 2 du projet Performance Monitoring for Action (PMA), l’École Nationale Supérieure de Statistique et d’Économie Appliquée (ENSEA) d’Abidjan lance un avis de recrutement de 11 Enquêtrices Résidentes dans 10 régions de Côte d’Ivoire et le district autonome de Yamoussoukro (voir la liste des localités…

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𝗖𝗢𝗡𝗙𝗘́𝗥𝗘𝗡𝗖𝗘 𝗗𝗘 𝗣𝗥𝗘𝗦𝗦𝗘 𝗗𝗘 𝗟𝗔𝗡𝗖𝗘𝗠𝗘𝗡𝗧 𝗢𝗙𝗙𝗜𝗖𝗜𝗘𝗟 𝗗𝗘 𝗟𝗔 𝗖𝗘́𝗟𝗘́𝗕𝗥𝗔𝗧𝗜𝗢𝗡 𝗗𝗘𝗦 𝟲𝟬 𝗔𝗡𝗦 𝗗𝗘 𝗟’𝗘𝗡𝗦𝗘𝗔

Madame Nialé KABA, Ministre du Plan et du Développement, Ministre de tutelle de l’ENSEA a procédé au lancement officiel des activités marquant le soixantenaire de l’Ecole Nationale Supérieure de Statistique et d’Economie Appliquée (ENSEA) d’Abidjan dont le thème est « 𝙋𝙚𝙧𝙥𝙚́𝙩𝙪𝙚𝙧 𝙡’𝙀𝙭𝙘𝙚𝙡𝙡𝙚𝙣𝙘𝙚 ». C’était au cours d’une conférence de presse, qu’elle a animé, hier Jeudi…

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DOCUMENTS CEA

Plan de Travail Annuel et Plan de Passation des Marchés du CEA-ENSEA

Les activités du CEA-ENSEA

Résultats des appels d’offres et marchés du CEA

Rapports de Suivi Financier du CEA

Rapports des Audits du CEA

NOS OBJECTIFS

L’ISSEA de Yaoundé, l’ENSAE de Dakar et AFRISTAT ont été retenus comme partenaires par l’ENSEA en raison de leur expérience commune dans le domaine de la formation statistique supérieure. D’autres partenaires académiques et professionnels, issus notamment du secteur privé et du milieu de la recherche, accompagnent la mise en œuvre des différentes activités.

Les différents plans d’action ont pour but de renforcer les capacités de l’ENSEA en matière de formation et de recherche statistiques afin de pérenniser son positionnement en tant que pôle régional de référence. Dans ce cadre, la création d’une Ecole Doctorale en statistique appliquée et le développement de la formation à distance contribueront significativement à son rayonnement. Ces plans incluent également des réformes en matière de gouvernance dont la finalité est d’assurer une plus grande autonomie au CEA.

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  • Atteindre l’excellence en enseignement / Apprentissage

    Pour atteindre cet objectif, cinq activités seront mises en œuvre à savoir :

    • (i) renforcer les filières existantes et créer de nouvelles filières de formation en réponse aux besoins des Systèmes de Statistique Nationaux (SSN)
    • (ii) renforcer les capacités du corps professoral de l’ENSEA
    • (iii) renforcer l’usage des TIC dans le centre d’excellence
    • (iv) faciliter l’insertion des diplômés
    • rédynamiser la formation continue.
  • Atteindre l'excellence au niveau de la recherche

    L’objectif de ce deuxième plan d’action est de créer les conditions pour établir à l’ENSEA un centre de recherche de référence en statistiques et en économie appliquée afin de répondre aux défis méthodologiques auxquels sont confrontés les acteurs des SSN et d’accompagner la prise de décision. Il s’agit entre autres de :

    • (i) mettre en place une école doctorale
    • (ii) renforcer les capacités des chercheurs des ESA
    • (iii) valoriser les résultats de la recherche
  • Atteindre l'excellence en intégrant l'équité et l'attractivité

    Le troisième plan d’action axé sur la Dimension Equité et Attractivité est destiné à accroître la visibilité et l’accessibilité de l’offre de formation de l’ENSEA à un plus grand nombre d’étudiants, d’enseignant-chercheurs de la sous-région. Plus spécifiquement il s’agira de :

    • (i) améliorer le cadre de vie des étudiants
    • (ii) renforcer l’apprentissage de l’anglais
    • (iii) apporter une aide aux étudiants non boursiers
    • (iv) mener une démarche d’accréditation des diplômes
  • Atteindre l'excellence à travers la gestion et la bonne gouvernance

    Le quatrième plan d’action est axé sur la gestion et la gouvernance. Les activités de ce plan sont organisées autour de :

    • (i) la gouvernance du projet
    • (ii) la gestion financière
    • (iii) la réforme de la gouvernance de l’ENSEA
    • (iii) la mise en œuvre d’une politique de communication envers les partenaires
    • (iv) la proposition d’une assistance technique à l’Institut Africain de la Statistique (IAS) et aux Instituts Nationaux de la Statistique (INS)

L'EQUIPE INTERNE DE COORDINATION

LES MEMBRES QUI PILOTENT LE PROJET EN INTERNE

ORGANES DE COORDINATION

LES TROIS PRINCIPAUX ORGANES DE COORDINATION DU PROJET

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CONSEIL SCIENTIFIQUE

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COMITÉ DE PILOTAGE

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COMITÉ TECHNIQUE

Trois principaux organes sont prévus pour assurer la coordination du Centre : un Comité technique, un Comité de pilotage et un Conseil scientifique. Le choix des membres du Conseil scientifique a été dicté par la personnalité et la dimension de l’œuvre scientifique des personnes ainsi que leur proximité avec les thématiques du CEA, une volonté de garantir une répartition géographique et disciplinaire large, un bon dosage entre universitaires et industriels, l’aspect genre, la présence d’anglophones.